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索引号 01526414-8-/2019-0419002 发布机构 昌宁县文化和旅游局
公开目录 工作计划 发布日期 2019-04-19
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昌宁县文化和旅游局2019年度政务公开工作计划

为深入推进我局信息公开工作,提升信息公开水平,保障行政权力公开透明运行,全面贯彻落实2019年全县政务公开工作的总体要求,根据县人民政府关于信息公开工作的决策部署,结合我局实际,制订昌宁县文化和旅游局2019年度政务公开工作计划。

一、指导思想

按照县人民政府安排部署,健全机构,明确责任,完善制度,分解任务,规范工作,抓好落实,转变工作作风,增强工作公信力和透明度,切实保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权,依法提供公开、透明、高效的公共服务。

二、总体目标

认真落实县人民政府关于全面推进政务公开工作的系列部署,严格履行《中华人民共和国政府信息公开条例》法定义务,围绕我局中心工作,全面推进决策、执行、管理、服务、结果公开,实现权力运行全流程、政务服务全过程公开,加强政策解读、扩大公众参与,充分发挥公开促落实、促规范、促服务的作用,切实提升我局政务公开水平。

三、工作原则

信息公开遵循公开、合法、真实、规范、及时、便民的原则。除涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私、可能危及国家安全、公共安全、经济安全和社会稳定以及法律法规规定不予公开的外,凡与经济、社会管理和公共服务相关的政府信息,一般应予以公开或者依申请公开。公开的方式、范围应当与公开的内容相适应,方便管理和服务对象以及社会公众获取所需的政务信息。

四、组织机构

成立政务公开工作领导小组,局长为组长,对全局政务公开工作负全面领导责任,定期听取政务公开工作开展情况汇报,研究部署推进工作;分管领导任副组长,对政务公开工作负直接领导责任;局属各单位、各股室负责人为成员,对其职责范围内的政务公开事项负直接责任。政务公开工作领导小组办公室设在局办公室,负责统筹、组织、协调政务公开工作。

五、工作要点

(一)公开部门预决算信息。遵循“公开及时、内容准确、形式规范”的基本要求,公开2018年决算、2019年预算信息。

(二)全面落实“五公开”工作机制。把“五公开”纳入办文程序,加强公文公开属性管理。各股室拟制公文时,要在发文纸上标明公开属性,文件正式印发时,在文件正文上标注公开属性。把“五公开”纳入办会程序,建立健全利益相关方、公众代表、专家、媒体等列席有关会议制度,增加决策透明度。做好人大代表建议和政协委员提案办理结果公开工作,对涉及公众利益、社会广泛知晓的建议提案,原则上都要公开答复全文,及时回应关切,接受群众监督。

(三)建立健全政策解读机制。认真贯彻落实国务院、省、市、县关于做好政策解读回应的相关规定,主要负责人要切实履行“第一解读人和责任人”职责,充分利用新闻发布会、发布讲话、接受访谈等多种形式,主动回应重大舆论关切,释放信号,引导预期。按照“谁起草、谁解读”的原则,各股室起草政策性文件时,要实现解读方案、解读材料同步组织、同步审签、同步部署。

(四)规范依申请公开工作。维护依申请公开受理渠道的畅通,健全完善依申请公开工作规范,明确接受、登记、办理、调查,答复等各个环节的工作标准和责任,答复形式严禁规范,增强答复内容的合法性、说理性和针对性,要严格按照法定时限进行答复。

(五)做好政务舆情回应。建立健全文化旅游舆情收集、会商、研判、回应、评佔机制,对收集到的舆惰加强研判,区别不同情况,进行分类处置。对建设性意见建议,吸收采纳情况要对外公开。对群众反映的实际困难,研究解决情况要对外公布。对群众反映的重大问题,调查处置情况要及时发布。对公众不了解情况、存在模糊认识的,要主动发布权威信息,解疑释惑,澄清事实。对错误看法,要及时发布信息进行引导和纠正。对虚假和不实信息,要在及时回应的同时,将涉嫌法情况和线索移交公安机关、网络监管部门依法依规进行查处。

六、工作要求

(一)提高思想认识。要高度重视政务公开工作的重要性和必要性,各股室要紧紧围绕重点工作内容,主动公开政务信息。分管领导要亲自抓督促、抓协调、抓落实,形成领导牵头、上下联动、合力推进的工作机制。

(二)加强宣传动员。要做好动员和部署,加大宣传力度,组织开展多种多样、富有特色的政务公开宣传活动,营造社会公众充电知情、有序参加、全面监督的良好氛围。

(三)强化考核监督。政务公开工作已纳入全局的综合考核,各股室、二级单位如因主观不重视、推进不努力,造成工作滞后影响考核成绩的,要严肃追究责任。