一是“小”题大作，压实主体责任。以分管副书记牵头成立工作专班，研究制定《以“小”见大严纠“四风”专项行动工作实施方案》，召集19个主责单位、班子成员、科室负责人、派驻纪检监察组组长和乡镇纪委书记，召开全县“清廉昌宁”建设工作推进会，要求纪检组结合节假日和“错峰违纪”节点扎实开展日常监督检查。二是“小”惊大怪，筑牢思想“堤坝”。通过“清廉茶乡”公众号、昌宁电视台等媒体，发布纪律负面清单情景剧，加大对12388举报平台使用的宣传普及力度，公布“四风”问题举报电话、网站、来信地址。加大有关“四风”问题线索的优先排查力度。三是以“小”见大，深化专项整治。围绕作风革命效能建设、领导干部作风“八问”“六小”问题、形式主义官僚主义问题等开展专项整治和监督检查。四是以“小”见严，划出法纪红线。结合节假日、“错峰违纪”节点等，每月确定一个监督主题，5月重点围绕上下班制度、会纪会风及“小餐馆”“小饭局”等开展监督检查，加强与财政部门关于接待费、交通费等大额开支的数据比对，对“票”“钱”“账”等重点领域、重点对象和关键环节精准监督。