湾甸乡“123”模式注满农村实用人才“蓄水池”

一是打造1支人才队伍。按照每个村（社区）不得少于1个产业，每个产业不得少于10人的总体布局，打造1支懂技术、善经营、会管理、能带动的农村实用人才队伍，充盈人才“蓄水池”。截至目前，共开展实用技术培训5场次，培训党员群众225人次，取得职业技术资格120余人。二是创建2个实训基地。依托“五组一联”工作格局，采取“乡党校+产业振兴组+培训机构+专业合作社+农户”模式，在上甸社区和大城村各创建1个乡级农村实用人才实训基地，以村干部、致富带头人等为培训对象，邀请专业技术人才定期开展农村实用人才“培训季”活动。三是实施3个专项行动。围绕“基层党建质量深化拓展年”主题，实施农村实用人才培养储备、“致富头雁”选树和“万名人才兴万村”3个专项行动，按照“实际、实用、实效”的原则，制定农村实用人才培育常态化机制，在“建、育、选、用”等步骤持续发力，形成“一村一表、一乡一册”的人才储备格局，打造乡村人才振兴的新样板。